Vil ha mer fri før barnehage-start: – Mange føler på dårlig samvittighet

Fellesferien er på hell og mange spente barn får en ny hverdag i barnehager denne høsten.

Men før den tid skal det øves på livet i barnehagen gjennom tilvenning.

– Ble kjempesliten første gang

I en barnehage i Oslo er Ola (3) godt i gang med å bli kjent med nye omgivelser. Treåringen har vokst ut av sin vante barnehage for barn under tre, nå skal nye lekekamerater – og apparater – hilses på og testes ut.

Samtidig som mamma Irene Henriksen følger med på avstand.

Hun har sørget for at ferien passer med når sønnen er på tilvenning i sin nye barnehage. Det er ikke tilfeldig.

– Det var veldig stressende da han startet i barnehagen for første gang.

Henriksen var nettopp ferdig i permisjon og var tilbake i jobb, samtidig som hun måtte håndtere tilvenning i barnehagen.

– Da hadde vi satt av fem dager, men man blir kjempesliten. Denne gangen tenkte jeg at det er fint å ha ferie samtidig, sånn at han får en rolig start i barnehagen.

Henriksen sier at hun er heldig å ha en arbeidsgiver som legger til rette for henne.

– Det burde vært sånn at det er mer akseptabelt at du får fri fra jobb når du har tilvenning, mener Irene.

– Gjør vondt for ganske mange

Foreldreparet Henrik Ruud og Cecilie Blix-Nilsen er også i barnehagen for å følge sønnen Wilmer (2).

Far har pappaperm for deres yngste på åtte måneder, mens mor har fått fri fra jobben i Oslo kommune.

Der han hun rett på tre dager fri for å være med på tilvenning. Hun tror mange barn trenger mer tilvenning enn det.

Blix-Nilsen regner med at flere foreldre tar ut ulønnet permisjon for å kunne ha korte dager.

Barnehagen anbefaler nemlig å hente barna tidlig mens de er på tilvenning, noe ikke alle har mulighet til.

– Da tror jeg mange foreldre føler på dårlig samvittighet, samtidig som samfunnet ikke har lagt opp til det. Det gjør nok ganske vondt for mange.

– Nå har vi heldigvis muligheten til å være her, siden vi er to, legger hun til.

I likhet med Henriksen savner hun mer fleksibilitet:

– Det trenger ikke å være fri med lønn, men at man har muligheten til å ha kortere arbeidsdager i en uke eller to. Samtidig er vi heldige i Norge, og det er mange land som har det verre.

Gir trygghet

Yngvil Cordtsen er bestyrer i to Oslo-barnehager. Hun mener tryggheten barna får på tilvenning har stor betydning.

– De skal lære å være i live, dele med andre og være sosiale. For å få til det trenger du å være trygg.

Det er mange arbeidsgivere som ikke gir fri, ifølge bestyreren.

– I kommunen har vi opptil tre dager tilvenning i barnehagen. Det er en bra ordning og jeg skulle ønske alle arbeidsgivere tenkte det samme.

NHO: Samfunnshjulene må gå rundt

– Bedriftene er veldig opptatt av at barna skal få en trygg start i barnehagen. Det gir en gevinst på lengre sikt, og en trygghet til foreldrene. Vår opplevelse er at man lokalt klarer å finne gode løsninger.

Det sier Nina Melsom, direktør for arbeidsliv og tariff i NHO.

Foreldre har ikke krav på fri til tilvenning, ifølge arbeidsmiljøloven. Melsom understreker at mange tariffavtaler likevel gir folk fri.

– Skal det være sånn at noen må ta ut feriedager for å ha barn på tilvenning?

– Det er et politisk spørsmål hvor mye fri man vil gi til enkeltindividet. Fra bedriftenes ståsted så handler det om å få samfunnshjulene til å gå rundt. Gir du fri til noen, så vil belastningen gå utover noen andre. Det er summen av alt vi må diskutere.

NHOs erfaring er at bedriftene og ansatte finner løsninger gjennom god dialog.

– Det er ikke sånn at det er en løsning som passer best for alle. Derfor er det viktig med en god dialog. Jo tidligere du tar kontakt med arbeidsgiver, jo lettere er det å finne gode løsninger.