30 døde på jobb i fjor

– Hvert arbeidsskadedødsfall er dypt alvorlig. Bak tallene står mennesker som ikke kom hjem fra jobb, familier som har mistet noen de er glade i og kolleger som er i sorg, sier direktør Ingvill Kvernmo i Arbeidstilsynet i en pressemelding.

I løpet av de siste ti årene er det kun i 2021 at tallet var høyere.

Halvparten mistet livet i trafikk- og klemulykker: Åtte i trafikkulykker og sju i klemulykker.

Tidligere år har fallulykker vært blant de vanligste ulykkestypene, men i 2025 omkom to personer i fallulykker, skriver tilsynet. Dette er færre enn gjennomsnittet de siste ti årene.

Flest menn

De fleste dødsfallene skjedde innenfor industri, og innen jordbruk, skogbruk og fiske. Andelen dødsfall innenfor disse næringene økte i fjor og ligger på et høyere nivå enn de siste ti årene.

Av de 30 som døde på jobb i fjor, var hele 29 menn. Arbeidstakere over 55 år var overrepresentert, noe som er i tråd med tidligere år. Nær halvparten var i alderen 55 til 67 år.

Alle fylkene, med unntak av Finnmark og Agder, hadde arbeidsrelaterte dødsfall i fjor. Flest av dem skjedde i Innlandet, med sju døde.

Utrygghet blant barnevernsansatte

Arbeidstilsynet viser til at én av de 30 som døde på jobb i fjor, var Tamima Nibras Juhar. 34-åringen var på jobb ved et forsterket barnevernstiltak på Kampen i Oslo, da hun ble knivdrept av en 18 år gammel beboer. Den unge mannen er siktet for drap og terror, og han har forklart at drapet var politisk motivert.

– Det er viktig for Arbeidstilsynet å ha høy oppmerksomhet på det forebyggende arbeidsmiljøarbeidet i barnevernet, særlig med tanke på å ivareta arbeidstakernes sikkerhet, sier Kvernmo.

Tilsynet viser til en undersøkelse fra 2020 som viste at nær 30 prosent av barnevernsansatte hadde vært utsatt for vold mer enn to ganger de to foregående årene.

01:04

Nå blir dette «ulovlig» på jobb

– Virksomhetene må selv ta sikkerhetsansvar

Ellers påpeker tilsynet at de jevnlig avdekker brudd på arbeidsmiljøregelverket som kan utsette arbeidstakere for fare:

– Mange av arbeidsulykkene vi følger opp med tilsyn, viser at ulykkene kunne ha vært unngått. Derfor er det avgjørende at arbeidsgiver gjennomfører gode risikovurderinger og setter inn tiltak som fjerner eller reduserer risiko for ulykker og skader. Hvor risikoen er størst, varierer fra arbeidsplass til arbeidsplass.

– For å forebygge arbeidsulykker må vi jobbe sammen. Samtidig er det virksomhetene selv som hver dag må ta ansvar for sikkerheten på arbeidsplassen, sier Kvernmo.